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宁波大学2026年暑期中层领导干部扩大学习会召开
发布日期:2026/08/26 20:02 作者:李九伟(文)/李汶泽(图) 点击量:


8月25日至26日,宁波大学2026年暑期中层领导干部扩大学习会召开。会议以“聚力锚定发展目标,主动服务国家和区域发展,重塑产教深度融合创新生态”为主题。校党委书记张瑞丽,校长、中国科学院院士蔡荣根出席会议并讲话,张瑞丽、蔡荣根分别主持会议,校党政班子、院士代表参加会议。

会上,张瑞丽传达了省高校相关领导干部专题研修班上的领导讲话精神。

张瑞丽充分肯定了今年以来学校各方面工作取得的成绩,指出这些业绩为学校下一步发展奠定了坚实的基础。

张瑞丽围绕以立德树人、产教融合的主题,从三个方面作了具体阐述:一是进一步统一思想,落实立德树人根本任务。要深入实施新时代立德树人工程,加快完善宁大特色的立德树人机制综合改革方案;要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂育人;要大力推进产教融合,让学生在实践、实习、实训、实战中提升解决真问题的能力;要持续增强人才培养的社会适配度,确保培养的人才是社会急需的、能够引领未来的栋梁之才。二是进一步深耕产教融合,夯实学校发展根基。要深刻认识产教融合的时代趋势和宁波大学的责任使命,正确看待学校产教融合最新成效。她指出,目前学校初步构建了校地协同新格局:机制化对接,校地合作走向“常态深耕”;品牌化合作,校企恳谈实现“双向奔赴”;平台化赋能,科研成果转化“多点开花”。下一步,要准确找准学校产教深度融合突破口,以改革的精神理念办教育,以评价改革让“愿意做”的人有舞台,以机构改革让“做得了”的事有支撑、有保障;在打造良好育人生态上下功夫,实现人才自主培养好;在“一区一机构”上出实招,实现校地企连接好;在“校企联合实验室”上做文章,实现人才共育好。三是进一步压实责任,抓好下半年各项重点工作。要扎实做好巡视“后半篇文章”,推进学科建设工作,推进博士学位点审核增列工作,推进国家大学科技园(产教融合创新中心)创建工作,推进建校40周年暨三校合并30周年相关工作,推进机构调整和干部队伍换岗。

张瑞丽要求,中层干部要做到“四讲”:讲政治,始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致;讲学习,大胆探索办学、教学、管理新路径,破解发展难题;讲格局,涵养一份浩然正气,让自己格局更大、干劲更足;讲纪律,持续深化清廉宁大建设,不断营造风清气正的政治生态,为学校长远稳定发展保驾护航。

蔡荣根在报告中围绕“产教融合”主题,从四个方面进行了阐述:一是准确把握形势,深刻认识产教融合的时代命题与宁大方位。要立足国家战略全局,深刻把握产教融合的时代方位;锚定区域发展大局,坚定扛起产教融合的使命担当;聚焦学校办学实践,全力推进产教融合的攻坚之战。学校必须主动融入区域重大发展战略,对接长三角一体化发展,唱好杭甬“双城记”,在创新浙江建设中“挑大梁、作贡献”。二是客观看待成绩与问题,清醒认识阶段成效与深层差距,如人才培养改革走在前列,但产教融合体系化培养尚未真正落地;科技创新能力显著增强,但有组织科研与服务产业导向尚不鲜明;成果转化实现历史性突破,但系统化、规模化转化通道尚未贯通。学校要对标标杆院校、回应时代命题,从“点状突破”走向“系统集成”,这是“十五五”必须完成的跨越。三是明确目标与任务,系统推进五大战略方向:学科攀高,筑强“双一流”核心根基;人才强基,夯实“双一流”人才底座;科研突破,锻造“双一流”硬核实力,推进有组织科研,打破科研碎片化、个体化格局,聚焦标志性领域协同攻关;转化增效,擦亮“双一流”特色名片,实现“产业出题、协同解题、市场阅卷”;服务赋能,彰显“双一流”战略贡献,扎根宁波、深耕地方,夯实校地命运共同体。四是改革攻坚,以五大关键改革破除体制机制壁垒:组织治理体系改革,解决“有人管、管得了”;科研评价体系改革,解决“指挥棒指向哪里”;人事人才制度改革,解决“人从哪里来、怎么用”;资源配置与平台机制改革,解决“钱在哪、平台怎么转”;人才培养模式改革,解决“培养的人产业用得上”。

蔡荣根强调,产教融合是宁波大学的立足之基,是学校高水平建成国内一流地方综合性大学的战略路径。我们要以“功成不必在我、功成必定有我”的担当,“抓铁有痕、踏石留印”的实干,“时不我待、只争朝夕”的紧迫感,共同书写宁大产教融合的新篇章!

教育部规建中心研究与数据处副处长张智作《锚定教育强国建设目标,科学谋划十五五教育事业发展》专题辅导报告。

宁波市发改委党组成员、宁波市发展规划研究院书记杨兵杰作《锚定现代化 聚焦高质量 扎实推进教科人一体化》专题辅导报告。

同济大学信息中心主任丁志军作《构建教育数智化新基座,赋能智慧校园育人新格局》专题辅导报告。

分组讨论后,商学院、人文与传媒学院、机械工程与智能制造学院、食品科学与工程学院、宁波高等技术研究院、宁波大学附属第一医院相关负责人围绕地方服务和产教融合工作作交流发言。

全体中层领导干部、学术副院长、专聘副职,校级研究院所主要负责人,直属附属医院负责人等参加会议。

暑期中层领导干部扩大学习会召开前夕,8月25日上午,学校组织中层干部由校领导带队,前往宁波本地优秀企业和科研机构开展实地调研,深入产业发展一线,切身感受宁波产业转型升级与科技创新发展的鲜活实践。通过实地走访,大家进一步认识到学校在学科布局、人才培养、科研转化及校企协同等方面的现实机遇与存在差距,也为随后的专题学习奠定了扎实的实践基础,注入了生动鲜活的现实思考。

文章来源:学校办公室、人文社科处、科技成果转化中心  责任编辑:郭亚男

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